Delegados de los sindicatos UGT FICA y CC.OO Industria de Almería se han concentrado a las puertas de la feria Expolevante de Campohermoso, en Níjar (Almería) para exigir el desbloqueo "inmediato" del convenio provincial del manipulado y envasado hortofrutícola, paralizado desde finales de 2024, advirtiendo de que, si la situación no mejora, irán a la huelga.
En una nota conjunta, tras más de un año y medio de negociaciones sin avances, las centrales sindicales han denunciado la "actitud inmovilista" de la patronal -Asempal Agricultura, Coexphal y Ecohal-, a la que acusan de mantener "secuestrados los derechos laborales" de miles de trabajadores.
Han subrayado que el sector genera riqueza y lidera las exportaciones europeas, destacando el contraste al afirmar que "somos una provincia que produce más de 35.000 millones de euros, pero que a los trabajadores les trasladan solo precariedad laboral". Además, han lamentado que Almería es el territorio donde "más conflictos sectoriales hay y menos negociación".
La propuesta empresarial se considera "inasumible" por la parte social, ya que plantea prolongar el convenio hasta 2030 con subidas salariales mínimas y aplazadas. Según UGT y CC.OO, la patronal pretende empeorar las condiciones laborales al solicitar elevar la jornada de las 46 horas semanales actuales a 48 y hasta 54 "de forma voluntaria".
Frente a esta postura, los representantes de los trabajadores reclaman un "convenio justo" que incluya una jornada de 40 horas semanales, salario mensualizado, limitación de la jornada irregular y subidas salariales por encima del Salario Mínimo Interprofesional (SMI). Argumentan esta necesidad recordando que el IPC se sitúa ya por encima del 3 % mientras los salarios no logran superar el SMI.
Ambas organizaciones han incidido en que el sector del manipulado cuenta con una plantilla altamente feminizada .con más del 80 % de representación- y con una importante presencia de población migrante.
Han denunciado que este colectivo soporta "condiciones de trabajo exigentes", con jornadas prolongadas, nula posibilidad de conciliación, turnos variables y una elevada incidencia de problemas de salud laboral, incidiendo especialmente en los trastornos musculoesqueléticos.
La concentración busca aumentar la presión sobre la patronal para que sitúe a estos empleados en el "lugar que le corresponde de dignificación", recordando que una parte del éxito de ferias a las que acude el sector "es gracias a los trabajadores".
Las organizaciones han advertido de que, si no se producen "avances reales", intensificarán el calendario de movilizaciones en defensa de sus derechos.
